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Personal Laboral de Correos (Grupo IV)

Las oposiciones a Personal Laboral las convoca la empresa pública Correos. Se ha acordado con los sindicatos convocar 12.000 nuevas plazas durante los años 2019, 2020 y 2021.

Última Convocatoria (28/12/2018): 4055 plazas

Con nuestra metodología online ponemos a tu alcance todos los medios para que consigas tu plaza como Personal Laboral de Correos del Grupo IV. Te guiarán y apoyarán un profesorado con experiencia y especializado en la preparación de estas oposiciones que resolverá todas tus dudas y también un orientador académico personal que te ayudará a organizar y planificar tu estudio.

Tendrás a tu disposición nuestro Campus con todos los recursos didácticos necesarios:

· Temarios actualizados. 
· Vídeos con clases impartidas por profesores especializados.
· Presentaciones a modo de resumen.
· Resolución de dudas vía correo electrónico.
· Test por cada tema autoevaluables.
· Generador de test aleatorios configurables por el alumno.
· Servicio de alertas y actualización de información.

- Haber cumplido la edad legal de contratación prevista para cada puesto de trabajo.
- Estar en posesión del título de Enseñanza Secundaria Obligatoria, Graduado Escolar o titulación oficial equivalente.
- No mantener en la actualidad una relación laboral fija en Correos.
- No haber sido separado del servicio ni despedido disciplinariamente, por hechos acaecidos en el ámbito de las sociedades del Grupo Correos.
- No haber tenido un contrato de trabajo extinguido con Correos por la no superación del período de prueba en el desempeño del puesto solicitado en el proceso.
- Estar en posesión de la nacionalidad española, comunitaria o al menos ser ciudadano de la Unión Europea.
- No haber sido evaluado negativamente por el desempeño del puesto de trabajo en Correos solicitado en el proceso.
- No hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas por sentencia firme.
- No padecer enfermedad o limitaciones físicas o psíquicas para el normal desempeño de las tareas y funciones a realizar, según criterio de los servicios médicos de la empresa.
- Cumplir con los requisitos establecidos legal y convencionalmente para los puestos de trabajo ofertados en la convocatoria.

El sistema selectivo puede variar de una convocatoria a otra.

De forma general podemos señalar que constará de dos fases: fase de oposición y fase de concurso de méritos.

Fase de oposición
- Prueba teórica que constará de dos partes:
- Prueba común: Consta de 60 preguntas que versan sobre los temas exigidos en el programa de cada convocatoria y habilidades psíquicas.
- Prueba específica: diferenciando las relacionadas con Atención al Cliente y con Agente de clasificación y Reparto. Consta generalmente de 40 preguntas que versan sobre los cometidos específicos de los puestos de trabajo reseñados.

Fase de concurso
Méritos. La fase de méritos se evalúa de forma paralela a las pruebas; teniendo en cuenta: experiencia, pertenencia a las bolsas de empleo, cursos de formación, permisos de conducir, titulaciones…
La puntuación final vendrá determinada por la puntuación de las pruebas correspondientes y la acreditación y valoración de los méritos anteriores.
Reconocimiento médico. 

Oposiciones Agentes Hacienda Pública

Metodología

PREPARACIÓN ONLINE

Pensada fundamentalmente para aquellos alumnos que por motivos de tiempo, o distancia, no pueden asistir a clases presenciales. Tendrás a tu disposición nuestro Campus con todos los recursos didácticos necesarios:

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Puedes probar nuestro CAMPUS, haciendo clic en DEMO
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6 meses

* 335
  • * Descontados 35€ por pago único, o 370€ en
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    200€ + 170€
  • mes extra: 45€

12 meses

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    3 cuotas:
    350€ + (2 x 150€)
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